| Functie | Cyber Threat Intelligence (CTI) Specialist |
| Aanvraagnummer | 120015 |
| Expertise | GIAC, GCTI (SANS FOR578), GCIH, GCDA |
| Regio | Rotterdam |
| Startdatum | ASAP |
| Duur | Vast dienstverband |
IT Recruitment is voor haar klant Havenbedrijf Rotterdam op zoek naar een Cyber Threat Intelligence (CTI) Specialist. Digitale aanvallen vormen een groeiende dreiging voor de nautische en logistieke processen in Nederlandse zeehavens. Om cyberdreigingen proactief het hoofd te bieden, hebben de Branche Organisatie Zeehavens (BOZ), het ministerie van I&W en de NCTV gezamenlijk een aanpak vastgelegd: de Cyber Strategie Nederlandse Zeehavens.
Dat heeft geresulteerd in Ferm Zeehavens, een samenwerkingsverband voor de zeehavens van nationaal belang. Ferm-zeehavens is het kenniscentrum voor de cyberweerbaarheid en veerkracht in de Nederlandse zeehavens. Werken binnen Ferm-zeehavens biedt de kans om deel uit te maken van een hooggekwalificeerd team dat de digitale weerbaarheid van de zeehavens verbetert.
Zie jij patronen waar anderen alleen ruis zien? Krijg jij energie van het analyseren van complexe dreigingsdata uit zowel open als gesloten bronnen? En weet jij als geen ander hoe je denkt als een hacker, maar communiceert als een adviseur? Dan zijn wij op zoek naar jou.
Als Cyber Threat Intelligence (CTI) Specialist bij Ferm-zeehavens duik je dagelijks in de wereld van cyberdreigingen, geopolitieke ontwikkelingen en data gedreven inzichten. Jij weet hoe je van versnipperde informatie een helder dreigingsbeeld maakt en vertaalt dit naar concrete adviezen waar de organisaties in de Nederlandse zeehavens écht op kunnen sturen.
Wat ga jij doen?
Als CTI-specialist ben jij de schakel tussen techniek en organisatie. Jij haalt waardevolle inzichten uit complexe data en vertaalt deze naar heldere, bruikbare dreigingsinformatie voor organisaties in de Nederlanse zeehavens.
Je houdt je onder andere bezig met:
- Meebouwen aan een Threat Intelligence Platform (TIP) waarmee CTI tussen relevante stakeholders in de zeehavens kan worden uitgewisseld
- Het analyseren van open en gesloten bronnen om geopolitieke en cyberdreigingen inzichtelijk te maken
- Het leggen van verbanden tussen dreigingsinformatie en organisaties in de Nederlandse zeehavens
- Het opstellen van dreigingsrapportages op operationeel, tactisch en strategisch niveau
- Het vertalen van technische informatie naar begrijpelijke en bruikbare inzichten voor verschillende doelgroepen
- Intensief samenwerken met stakeholders binnen de hele organisatie
Jouw verantwoordelijkheden
- Opstellen en uitdragen van dreigingsbeelden die richting geven aan beveiligingsmaatregelen voor organisaties in de Nederlanse zeehavens
- Uitvoeren van CTI-onderzoeken en identificeren van nieuwe IOC’s en TTP’s
- Analyseren en duiden van malafide activiteiten en deze plotten op frameworks zoals MITRE ATT&CK
- Vertalen van analyses naar operationele, tactische en strategische rapportages
- Selecteren, Bouwen en beheren van data binnen het Threat Intelligence Platform (TIP)
- Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van OSINT, Forensics en Incident Response
In deze rol krijg je de ruimte om écht impact te maken. Jouw analyses vormen de basis voor beslissingen die de digitale veiligheid van de Nederlandse zeehavens versterken. Je werkt op het snijvlak van intelligence, technologie en strategie, precies waar jouw xpertise het verschil maakt.
Wat vragen wij van jou?
- Je beschikt over HBO werk- en denkniveau, gericht op Cyber Security en Ethical Hacking
- Je hebt tenminste 5 jaar werkervaring op het gebied van Cyber Threat Intelligence.
- Je beschikt over de certificeringen GIAC GCTI (SANS FOR578), GCIH en GCDA.
- Je hebt kennis van het bekende frameworks zoals Mitre
- Je bent communicatief vaardig. Je bent in staat tot het geven van presentaties en helder in mondeling en schriftelijk communiceren. Je leest, schrijft en spreekt daarbij vloeiend Nederlands en Engels
Wat bieden we jou?
- Geweldige collega’s: Bij ons werk je niet alleen samen met collega’s, maar geniet je ook (als je wil) van een bruisend sociaal leven buiten werktijd dankzij onze diverse en actieve medewerkersnetwerken.
- Aantrekkelijke, zelfstandige functie: Eigen initiatief wordt gestimuleerd en je impact is direct merkbaar. Dit is jouw kans om een legendarische bijdrage te leveren aan de grootste haven van Europa.
- Flexibele werkweek: Geniet van een 36-urige hybride werkweek waarbij we een goede werk-privébalans stimuleren.
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden: Een uitgebreide keuze aan trainingen en opleidingen om jezelf verder te ontwikkelen.
- Vitaliteit en welzijn: Korting op je sportschool abonnement en vers fruit op de werkplek. Een werkplek die oog heeft voor jouw behoeften – met aandacht voor gezondheid, welzijn en toegankelijkheid.
- Competitief salaris: Afhankelijk van jouw opleiding en ervaring, bieden we een startsalaris van max. € 6.063,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek met doorgroeimogelijkheden tot € 7.579,- bruto per maand.
- Reiskostenvergoeding: Of je nu met de auto, fiets of (eerste klas) OV reist, wij zorgen voor een passende vergoeding.
- Flexibel beloningsbudget: 19,6% boven op je bruto maandsalaris, opgebouwd uit vakantietoelage (8%), dertiende maand (8,33%), vitaliteitsbijdrage (2,3%) en een extra budget (0,97%). Dit budget kun je tussentijds laten uitkeren of inzetten voor bijvoorbeeld een fiets, extra pensioenstortingen, extra verlofuren of aanvullende opleidingskosten of een duurzame investering.
- Uitzicht op een vast dienstverband: als we over en weer tevreden zijn, ontvang je na het eerste jaar een vast contract.
- Uitstekende pensioenregeling: Bij het ABP (middelloon-stelsel), waarbij wij zo’n 70% van de premie vergoeden. Zorg voor een legendarische toekomst.
- Laptop en mobiele telefoon van de zaak: Altijd de juiste tools bij de hand om je werk optimaal te kunnen uitvoeren.